Los trabajadores municipales y comunales de la provincia de Santa Fe atraviesan un momento de incertidumbre en lo que respecta a sus salarios. En la reunión paritaria realizada el día de hoy, no hubo una propuesta concreta por parte de los representantes de Intendentes y Presidentes Comunales.
Negociaciones estancadas y falta de oferta salarial
La reunión paritaria, celebrada según lo establecido en la Ley 9996, tenía como objetivo avanzar en la negociación salarial para el presente año. Sin embargo, las autoridades municipales y comunales no presentaron una oferta concreta a los representantes de la Federación de Sindicatos de Trabajadores Municipales (FESTRAM).
FESTRAM analiza la situación y define próximos pasos
Ante la falta de una propuesta salarial, se acordó pasar a cuarto intermedio hasta la próxima semana. En este lapso, FESTRAM convocó a un Plenario de Secretarios Generales para el día jueves 25 de abril. Durante el plenario, se evaluará el contexto económico, laboral y previsional de los trabajadores municipales y comunales de la provincia.
¿Hacia dónde van las paritarias municipales?
La falta de una oferta salarial por parte de los empleadores municipales genera incertidumbre entre los trabajadores. El Plenario de Secretarios Generales de FESTRAM analizará la situación y definirá los pasos a seguir en la negociación paritaria. Se espera que, en base a la evaluación del contexto económico y las necesidades de los trabajadores, FESTRAM determine una estrategia para destrabar la negociación y lograr un acuerdo salarial satisfactorio.
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