Convocatoria municipal para integrar el Registro Único de Aspirantes al Cupo Laboral Travesti/Trans

El llamado es para quienes deseen inscribirse o deban actualizar datos. También se ofrece ayuda para la confección del Currículum, uno de los requisitos para anotarse

18 ago, 2022
Convocatoria municipal para integrar el Registro Único de Aspirantes al Cupo Laboral Travesti/Trans | Igualdad y Género
Igualdad y Género: Convocatoria municipal para integrar el Registro Único de Aspirantes al Cupo Laboral Travesti/Trans
La Municipalidad convoca a quienes deseen inscribirse o deban actualizar sus datos en el Registro Único de Aspirantes al Cupo Laboral Travesti/Trans. Se trata de la nómina de personas interesadas en incorporarse al listado que, por orden de mérito, facilita la incorporación laboral a dependencias municipales, garantizando la privacidad y la observancia del secreto estadístico.
Según se informó desde la secretaría de Políticas de Cuidado y Acción Social del municipio, la documentación a presentar es la siguiente:
  • Fotocopia de DNI
  • Estudios Validados
  • Antecedentes Laborales
  • Cursos de capacitación realizados
  • Currículum Vitae
La documentación se recepcionará en la sede de la dirección de Mujeres y Disidencias municipal, ubicada en Las Heras 2883, hasta el 30 de septiembre próximo. Ante cualquier duda o consulta, interesados e interesadas pueden comunicarse telefónicamente al 4571525 o por WhatsApp al 3424726650, siempre en el horario de 8 a 18.
Cabe aclarar que en caso de que la persona no cuente con un Currículum, puede acercarse a la dependencia municipal ya mencionada para recibir ayuda.
Por ordenanza
 
Vale mencionar que la iniciativa se encuentra inscripta en la Ordenanza N° 12522, de Cupo Laboral Travesti/Trans, aprobada por unanimidad por el Concejo Municipal en junio de 2018. La misma tiene como objeto “favorecer la promoción y el acceso al trabajo, en la inserción y la estabilidad laboral, alentando su capacitación, contratación y el empleo en el sector público y privado”.
Con esa intención, establece la incorporación de cinco personas por año, al ámbito del municipio, como personal de planta permanente, transitoria y/o contratada. Los y las beneficiarios/as serán todas aquellas personas travestis, transexuales y transgénero mayores de 18 años, con residencia permanente en Santa Fe Capital y que reúnan las condiciones de idoneidad.